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人事管理是公司是公司最（zuì）累的（de）的崗位之一，管理著全公司的員工，如（rú）果是幾十人的還好一（yī）點，如果是幾百人甚至（zhì）更多的，使用傳統的工具來管理，不（bú）僅效率低，而且需要的員工也（yě）多，還有幾率會算錯數據等（děng）情況的發生。所以大多數企業都選擇要（yào）一款（kuǎn）人事管理係統，不僅（jǐn）能提高HR的工作效率，還能節約企業成本。企業發展離（lí）不開（kāi）高效的人力資源（yuán）管理，為了更（gèng）好的提升管理效率，激（jī）發員工潛（qián）能，紛紛上線（xiàn）人事管理考勤軟件。
人事（shì）管理考勤軟件（jiàn）結合了人臉識別、高精度室內定位、移動互聯網、雲計算等技術，不僅解決了“杜絕代簽”、“需到考勤點才能（néng）簽到”、“未帶手機簽到”、“多人同時簽到”的（de）問題，而且提供（gòng）自動定時點名、手動（dòng）點（diǎn）名（míng）、在線請銷（xiāo）假、補簽、簽到及早（zǎo）退等（děng）功能。不僅可以隨時隨地查閱考（kǎo）勤結果、了解各學院、專業、年級、班級或個人的考勤統計分析及橫向比較數據，而且能得到多種機製（zhì）下的“預（yù）警”報告。
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