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員工考勤製度是企業內部的(de)勞(láo)動法律,是企業(yè)進行勞動管理的工(gōng)具,依法建立和完善勞動規章製度,即使企業的權利,也是企業的義務(wù)。公司要求員工在正(zhèng)常工作時間內努力工作,提高工作效率,按(àn)時完(wán)成規定的任務,不提倡加班,特殊情況加班的,須填加班審批(pī)表。
員工考勤製度實現員工移動簽(qiān)到,適配各種(zhǒng)考勤製度,手機一鍵急速打卡,實(shí)時導出考勤報表,智能排班,提升企業辦公效率,提(tí)供多種考勤管理方式,內外勤統一管理(lǐ),支持彈(dàn)性員工考勤製度(dù)。
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