摒(bìng)棄傳統(tǒng)、刻板的指紋考勤方式,取而代(dài)之的是利用更為靈活、自由、人性化的手機打卡考勤軟件來(lái)進行員工考勤管理,它的優勢有效降低企業(yè)物料浪(làng)費(fèi),降低碳排(pái)放量,如辦公紙張,工牌等和間接的硒鼓等耗材,另一方麵(miàn),傳統(tǒng)指紋考勤機、人臉識別機因(yīn)種種(zhǒng)問題已(yǐ)經不能(néng)滿足各類企業的考勤管理需要,如多店鋪管理、外出(chū)人員(yuán)管理、不在場人(rén)員請假管理等(děng),通過手機考勤打(dǎ)卡考勤管理軟件都可(kě)以完成企(qǐ)業的個性化考勤需求(qiú),大大提高了考勤排班管理規範性,觸動其他管理模塊,提高整體管控效率。

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