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雲考勤能兼（jiān）容多種考勤設備，能通過指紋，人臉識別，無感識別實現身份識別，避（bì）免代打卡，通過雲計算，將考勤數據實時共享雲端，避免數據造假，方便企（qǐ）業進行（háng）考勤數據的保（bǎo）存統計。另一（yī）方麵，但眼考勤（qín）雲能夠無感識別，隻要員工進入公（gōng）司，攝像頭自動感應打（dǎ）卡，省去排（pái）隊打卡。
雲考（kǎo）勤係（xì）統（tǒng）從HR實際操作（zuò）場景出發，重點打（dǎ）造“行業（yè）考勤排班+複雜薪資計算（suàn）+成本分析報表，HR可於一個平台完成全員薪酬管理，包括考勤排班管理、薪資計（jì）算、人力成本分析、薪酬異常（cháng）調整，在保證算薪準確性與便捷性的同時，更能為決策分析提供數據依據，幫助企業節省成本（běn）。
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