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幾年前公司（sī）打卡簽到（dào）的方式是紙卡考勤機，那時候員工遲到（dào）或者早退同事之間代打（dǎ）卡都不是（shì）什麽秘密，給同事打（dǎ）個電話或發個短信對方就可以幫著代打卡，於是幾乎考勤打卡（kǎ）考勤製度等於是形同虛（xū）設（shè）了，後來老板發現了這個考勤製度的（de）漏洞之後，果斷的換了指紋打卡器，這樣果然好多了，員工開始按時上班打卡了（le），不再出現代打卡的事情了，移動考勤相較於（yú）傳統的打卡、刷卡、指紋打（dǎ）卡要方便（biàn）和有效許多。
員工移動考勤是管理的核心之一，屬於（yú）業務應用層麵。員工考（kǎo）勤係統可幫助企業建立高效考勤管理機（jī）製，包括複雜而多變的排班處理、勞動（dòng）力成本控製、考勤數據實時采集與集中運算、多考勤設備支持、自然描（miáo）述語言平台；員工考勤管理係統還可為（wéi）企業（yè）提供智能排班調整，自助考勤管理，給企業（yè）帶來精準、可靠（kào）、便捷的考勤管理。
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